Er zijn stellen die elkaar vooral ’s avonds op de bank zien. Even bijkletsen, serie aan, kop thee
erbij. En er zijn stellen zoals Demi (29) en Thomas (28). Die zien elkaar óók op de werkvloer.
In sportkleding. Met een stopwatch in de hand en een klant die nét die laatste herhaling niet
meer ziet zitten. “Nog twee,” zegt Thomas dan. “Je kan dit.” En Demi? Die gooit er
waarschijnlijk nog nét een kilootje bij.
Dit is het verhaal van samen ondernemen, samen sporten en misschien nog wel het
belangrijkste samen schakelen.
Liefde, maar dan met een businessplan
Demi en Thomas zijn niet alleen een stel, maar ook samen eigenaar van een fitnessboetiek.
Een keuze die voor buitenstaanders misschien spannend klinkt (“Gaat dat wel goed?”), maar
voor hen voelt als de meest logische stap ooit.
“Eigenlijk kregen we allebei rond dezelfde tijd een kans bij een sportschool,” vertelt Thomas.
“We hadden het ook los van elkaar kunnen doen, maar dan zie je elkaar bijna niet meer. Dus
besloten we: we gaan dit samen doen.” En dat doen ze inmiddels al bijna drie jaar.
Wat meteen opvalt: ze zijn nuchter. Geen grootse ondernemerspraat, geen ‘we gaan de wereld
veroveren’ mentaliteit. Gewoon: iets moois neerzetten, samen. En dat werkt.
Samenwerken zonder elkaar gek te maken
Want ja, laten we eerlijk zijn: werken met je partner klinkt romantisch… totdat je ruzie krijgt
over wc-papier op de zaak of een klant die te laat komt.
Maar Demi en Thomas hebben hun eigen systeem.
“Wij hebben gewoon een aparte zakelijke groepsapp,” lacht Thomas. “Daarin zetten we alles
wat met werk te maken heeft. Van ‘we hebben wc-papier nodig’ tot ideeën of dingen die
moeten gebeuren.” Demi knikt: “Zodat onze privégesprekken ook echt privé blijven.”
En thuis? Daar gelden ongeschreven regels. “We proberen werk zoveel mogelijk buiten onze
momenten samen te houden. Ook als we samen uit eten gaan, kiezen we bewust voor andere
gespreksonderwerpen. Helemaal vermijden lukt niet altijd,” zegt Demi, “maar we zorgen er
wel voor dat het binnen bepaalde grenzen blijft. ”En als één van de twee tóch even moet
ventileren? Dan mag dat. En daarna: klaar.
De kracht van verschillen
Wat hun samenwerking sterk maakt, is misschien wel dat ze niet hetzelfde zijn.
Thomas: praktisch, bouwend, uitvoerend. Demi: strategisch, organisatorisch, gevoel voor
sfeer en klantbeleving. “Demi is bijvoorbeeld met de website bezig,” zegt Thomas. “Dan weet
ik: dat komt goed. Daar hoef ik niet bovenop te zitten.”
En andersom geldt hetzelfde. “Iedereen heeft z’n eigen projecten,” vult Demi aan. “En dat
vertrouwen in elkaar is wel echt belangrijk.” Maar dat betekent niet dat ze elkaar nooit
corrigeren. Integendeel. Ze kijken altijd nog even mee, geven input en sparren met elkaar.
Ondernemen is ook: fouten maken
Drie jaar ondernemen klinkt misschien als een succesverhaal en dat ís het ook maar niet
zonder hobbels. Zo leerden ze al snel een belangrijke les: niet te snel iemand aannemen vanuit
personeelstekort, je moet altijd goed blijven filteren zodat je goed ziet of iemand echt bij de
boutique past. “In het begin gingen er twee personeelsleden weg,” vertelt Thomas. “Toen
moesten we snel iemand aannemen. Achteraf gezien hadden we daar beter langer over na
moeten denken.”
Demi: “Je moet echt kijken: past iemand bij het team en bij de sfeer? Niet alleen: we hebben
iemand nodig.”
Geen standaard sportschool
Wat Demi en Thomas doen, is bewust anders dan de gemiddelde sportschool. Geen massa,
geen anonieme abonnementen, geen ‘slapende leden’ die betalen maar nooit komen.
Hier draait alles om persoonlijke aandacht. “Wij trainen in kleine groepen,” legt Demi uit.
“Maximaal zes mensen. Daardoor kennen we iedereen echt. Niet alleen de naam, maar ook
het verhaal erachter.” En dat maakt een groot verschil.
“Als iemand een rotdag heeft, kunnen we de training daarop aanpassen,” zegt ze. “Mensen
komen hier niet alleen om te sporten, maar ook om even hun hoofd leeg te maken.” Thomas:
“Je hoort echt alles. Leuke dingen, minder leuke dingen. Het is bijzonder dat mensen dat met
je delen.”
Het resultaat? Een soort community. Mensen die elkaar kennen, elkaar motiveren en zelfs
massaal op komen dagen bij een kerst workout.
Trainer, coach… en soms een beetje psycholoog
Wie denkt dat personal training alleen gaat over spieren en schema’s heeft het mis. “Je bent
soms ook gewoon een luisterend oor,” zegt Demi. “En dat is net zo belangrijk.” Want achter
elk fitnessdoel zit een verhaal. Stress. Werkdruk. Kinderen. Onzekerheden. Social media.
En daar gaan ze eerlijk mee om. “Als iemand zegt: ik wil in twee maanden tien kilo afvallen,
dan leggen wij uit wat realistisch en verantwoord is,” zegt Demi. Geen valse beloftes. Geen
snelle oplossingen.
Wel: realisme.
Het grote probleem van ‘het perfecte plaatje’
Een onderwerp waar ze allebei duidelijk een mening over hebben: social media en het idee dat
alles snel, strak en perfect moet. “Je ziet online zoveel dingen die gewoon niet kloppen,” zegt
Demi. “Bewerkte foto’s, extreme transformaties… mensen denken dat dat normaal is.”
Thomas vult aan: “Vooral vrouwen zijn daar heel kritisch op bij zichzelf. Dingen die wij niet
eens zien, zien zij wel.” Hun missie? Dat beeld doorbreken.
“Sporten is niet alleen voor de buitenkant,” zegt Demi. “Het is voor je gezondheid, je energie,
je mentale welzijn.”
Het geheim van volhouden
En dan de vraag waar iedereen mee worstelt: hoe hou je het vol? Hun antwoord is verrassend
simpel en tegelijk confronterend.
“Begin klein,” zegt Demi. “Geef jezelf de tijd,” vult Thomas aan.
Geen vier keer per week trainen vanaf dag één. Geen crashdieet. Geen extreme doelen.
“Begin met twee keer,” zegt Thomas. “En bouw het rustig op. Laat je lichaam wennen.”
En misschien nog wel belangrijker: wees niet te streng voor jezelf.
Wat is succes eigenlijk?
Een vraag die moeilijker blijkt dan gedacht. “Wanneer ben je succesvol?” vraagt Demi
hardop. “Daar is geen duidelijke grens voor.”
Voor hen zit succes niet alleen in geld.
Het zit in:
- Een fijne plek creëren
- Tevreden klanten
- Een sterk team
- En uiteindelijk… blijven groeien met het bedrijf
“Niet dat geld gelukkig maakt,” zegt Demi. “Maar het maakt het wel makkelijker.”
En gezondheid? Die staat bovenaan. “Dat is het allerbelangrijkste,” zegt ze zonder twijfel.
Liefde, maar dan met spierpijn
Wat Demi en Thomas laten zien, is dat samen ondernemen niet perfect hoeft te zijn. Het hoeft
alleen maar écht te zijn.
Met gesprekken die soms te lang doorgaan. Met klanten die je appen op je vrije avond. Met
fouten waar je van leert.
Maar ook met:
Samen successen vieren, samen groeien, samen iets opbouwen waar je trots op bent.
En misschien is dát wel de mooiste vorm van succes. Niet alleen een goedlopend bedrijf.
Maar een leven dat klopt.
Samen.
